Facilitating Change | school of facilitating
Facilitating: Ausbildung und Begleitung Als Facilitatoren begleiten wir nicht nur seit vielen Jahren Organisationen in ihren Veränderungsprozessen, sondern wir bilden Führungskräfte und Berater auch aus. Facilitating kann man sich nicht anlesen, sondern nur durch das Erleben in sich entdecken und entwickeln. In sieben Modulen erwerben Sie die notwendigen Kompetenzen, um Veränderungs- und Entwicklungsprozesse in Ihrem Unternehmen sowohl auf der strukturierenden als auch auf der psychologischen Ebene zu gestalten und zu führen. Klar, sinnvoll und erfolgreich. Das Angebot richtet sich an Führungskräfte, Personalentwickler, Trainer, Berater und Menschen, die in Verantwortung stehen. Facilitative Leadership ist eine Führungskompetenz, die auf den gängigen Führungsmethoden und Erfahrungen aufsetzt und sie erweitert. Anliegen von Facilitative Leadership ist es, in heutigen und zukünftigen Herausforderungen mit eigener Klarheit und Leichtigkeit zu agieren und Menschen dafür zu gewinnen.
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Facilitating Change

Vom Umgang mit Komplexität, Dynamik und Ungewissheit

– eine Weiterbildung in 7 Modulen entlang der Theorie U –

für Führungskräfte, Projektleiter*Innen, Personaler*Innen und Berater*Innen, Verantwortliche für Transformation und Organisationsentwicklung

Facilitating Change ist eine Weiterbildung, in der Sie die notwendigen Kompetenzen stärken, um erfolgreiche Veränderungsprozesse in komplexen Umfeldern in Ihrem Unternehmen sowohl auf der strukturierenden als auf der psychologischen Ebene zu gestalten und zu führen.

Menschen in Organisationen beschäftigt die schnelle Dynamik des Wandels, die globalen Herausforderungen sowie ein hoher Innovations- und Erfolgsdruck. Worte wie Digitalisierung, Agilität, Selbstorganisation, Komplexität, … sind in aller Munde und nicht unbedingt mit eindeutigen Inhalten gefüllt. Das macht viele Menschen unruhig. Um all dies zu balancieren und in die (ungewisse) Zukunft zu steuern braucht es Sinnhaftigkeit als Motivation, innere Ruhe, eine wache Aufmerksamkeit und das Wissen um die Dynamiken in Transformationsprozessen. Die Haltung und die Kompetenzen des Facilitatings ermöglichen dies.

Facilitating Change setzt da an, wo ein Umdenken und ein anderes Verhalten der Menschen in Organisationen erforderlich sind. Facilitating Change geht davon aus, dass Menschen das Potential und Wissen zur Veränderung und Entwicklung in sich haben. Es geht darum, den eigenen Zugang zu diesem Potential zu ermöglichen. Zu dieser Reise lädt diese Weiterbildung entlang der Theorie U von Otto Scharmer ein.

Nutzen

Menschen mit Facilitator Kompetenz können:

      • wirkungsvoll Transformationsprozessen initiieren und begleiten
      • agile Teams und Selbstorganisation unterstützen
      • innovatives Denken fördern
      • Menschen beteiligen und Commitment aufbauen
      • Vertrauen fördern und den Mut für neues Handeln stärken
      • Mehrperspektivigkeit ermöglichen und damit die Öffnung für neues Denken
      • Konflikten austragen für neue gemeinsame Wege

Damit wirken Facilitatoren in Organisationen wertschöpfend.

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Termine
INVESTITION

Die Ausbildung kostet 6.300,- Euro zzgl. Mehrwertsteuer.

Zusätzliche  Kosten für Unterkunft und Verpflegung (Tagungspauschale) variieren je nach Veranstaltungsort:

  • Berlin: Je Modul ca. 120,- Euro für Verpflegung (ohne Übernachtung). Modul 4 inclusive Übernachtung außerhalb von Berlin ca. 550,- Euro. Die Kosten werden nach tatsächlichem Aufwand abgerechnet.
  • Stuttgart: Je Modul ca. 300,- Euro (ohne Übernachtung) Die Kosten richten sich nach den unterschiedlichen Veranstaltungsorten in der Umgebung von Stuttgart.
  • Bern/Basel: Je Modul ca. 80,- SFR (ohne Übernachtung) für Modul 4 inclusive Übernachtung ca. 400,- SFR.

Die Anmeldung ist nach Bestätigung der Platzreservierung durch die School of Facilitating verbindlich.

Stornierungen bis 8 Wochen vor Ausbildungsbeginn sind kostenfrei. Bis und ab 4 Wochen vor Beginn der Ausbildung sind 50% der Modulkosten fällig, falls kein Ersatzteilnehmer*in gefunden wird. Bei Stornierung nach dem 1. Modul sind 50% der weiteren Modulkosten fällig, falls kein Ersatzteilnehmer*in gefunden wird. Ab einer Stornierung nach Modul 2 sind 50% der Kosten der verbleibenden Module fällig. Etwaige Stornokosten für Übernachtung und Tagungspauschalen werden entsprechend der Bedingungen der Tagungshotels in Rechnung gestellt.

Sollte die School of Facilitating die Ausbildung stornieren, fallen keine Kosten an und entstehen auch keine Ansprüche für die Vertragspartner.

    Anfrage Facilitating Change

    Bitte wählen Sie ihren Ausbildungsort: