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Zündfunke "Verantwortung"

Wie Führungskräfte mit facilitativer Haltung Verantwortung im Team stärken

Wann übernehmen Menschen Verantwortung – wirklich freiwillig und mit innerer Klarheit? Und warum scheitert Verantwortungsübernahme in Teams so oft, obwohl sie ausdrücklich gewünscht ist?

In diesem interaktiven Veranstaltungsformat gehen wir der Frage nach, wie Führung Verantwortung ermöglicht – oder unbewusst verhindert. Im Mittelpunkt steht die Rolle von Haltung, Entscheidungsräumen und Rahmenbedingungen sowie der konkrete Beitrag von Facilitating als Führungsansatz.

Gemeinsam erforschen wir,

  • wann und warum wir selbst Verantwortung übernehmen,

  • wie Führungskräfte Verantwortungsübernahme fördern können,

  • welche strukturellen und kulturellen Faktoren Verantwortung begünstigen oder blockieren.

Dabei reicht der Blick von klaren Prioritäten und Orientierung bis hin zu psychologischer Sicherheit, die es Teams erlaubt, sich auszuprobieren und Fehler als Lernchance zu nutzen.

Was Sie konkret erwartet

Klare Impulse – Warum Verantwortungsübernahme häufig scheitert – und wie typische Fallstricke wie Micromanagement, unklare Entscheidungsräume oder widersprüchliche Prioritäten überwunden werden können.

Praktische Werkzeuge – Einführung in zentrale Konzepte wie psychologische Sicherheit und das SCARF-Modell, um Rahmenbedingungen zu schaffen, die Verantwortung fördern.

Selbstreflexion – Wo stehe ich selbst? Wann übernehme ich Verantwortung – und wann nicht? Reflexion eigener Muster in der Rolle als Führungskraft.

Facilitating als Haltung – Wie Neugier, Wertschätzung und Co-Creation Teams befähigen, Verantwortung aktiv zu gestalten.

Transfer in den Führungsalltag – Am Ende der Veranstaltung haben Sie ein klares Bild davon, welche konkreten Schritte Sie gehen können, um den „Zündfunken Verantwortung“ in Ihrem Team zu vergrößern.

An wen richtet sich dieser Workshop?

  • an Führungskräfte, die neugierig sind und die Bereitschaft mitbringen, ihr Handeln zu reflektieren.

Wann und wo findet der Workshop statt?

  • am 16. Juni 2026 von 10 bis 15 Uhr in Stuttgart

Was gibt es noch zu wissen?

Eure Trainerinnen sind Barbara Lehmann und Renate Franke.
Die Kosten betragemn 150,- Euro inkl. kleinem Imbiss zur Mittagszeit

Anmeldung: bis zum 01.06.2026 an info@school-of-facilitating.de

Wie Führungskräfte mit facilitativer Haltung Verantwortung im Team stärken

Wann übernehmen Menschen Verantwortung – wirklich freiwillig und mit innerer Klarheit? Und warum scheitert Verantwortungsübernahme in Teams so oft, obwohl sie ausdrücklich gewünscht ist?

In diesem interaktiven Veranstaltungsformat gehen wir der Frage nach, wie Führung Verantwortung ermöglicht – oder unbewusst verhindert. Im Mittelpunkt steht die Rolle von Haltung, Entscheidungsräumen und Rahmenbedingungen sowie der konkrete Beitrag von Facilitating als Führungsansatz.

Gemeinsam erforschen wir,

  • wann und warum wir selbst Verantwortung übernehmen,

  • wie Führungskräfte Verantwortungsübernahme fördern können,

  • welche strukturellen und kulturellen Faktoren Verantwortung begünstigen oder blockieren.

Dabei reicht der Blick von klaren Prioritäten und Orientierung bis hin zu psychologischer Sicherheit, die es Teams erlaubt, sich auszuprobieren und Fehler als Lernchance zu nutzen.

Was Sie konkret erwartet

Klare Impulse – Warum Verantwortungsübernahme häufig scheitert – und wie typische Fallstricke wie Micromanagement, unklare Entscheidungsräume oder widersprüchliche Prioritäten überwunden werden können.

Praktische Werkzeuge – Einführung in zentrale Konzepte wie psychologische Sicherheit und das SCARF-Modell, um Rahmenbedingungen zu schaffen, die Verantwortung fördern.

Selbstreflexion – Wo stehe ich selbst? Wann übernehme ich Verantwortung – und wann nicht? Reflexion eigener Muster in der Rolle als Führungskraft.

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Transfer in den Führungsalltag – Am Ende der Veranstaltung haben Sie ein klares Bild davon, welche konkreten Schritte Sie gehen können, um den „Zündfunken Verantwortung“ in Ihrem Team zu vergrößern.

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  • an Führungskräfte, die neugierig sind und die Bereitschaft mitbringen, ihr Handeln zu reflektieren.

Wann und wo findet der Workshop statt?

  • am 16. Juni 2026 von 10 bis 15 Uhr in Stuttgart

Was gibt es noch zu wissen?

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Die Kosten betragemn 150,- Euro inkl. kleinem Imbiss zur Mittagszeit

Anmeldung: bis zum 01.06.2026 an info@school-of-facilitating.de

Wir helfen dir, in die Veränderung zu gehen.

Melde dich jetzt bei uns und lass uns über dein Anliegen sprechen.

Die drei Gesellschafterinnen der school of facilitating stehen vor einer Wand mit Graffiti.

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