Prozessbegleitung

Wir begleiten und unterstützen Organisationen in Veränderungsprozessen. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir den Weg — mit Klarheit, Beteiligung und dem Blick für das, was jede individuelle Organisation stark und zukunftsfähig macht.

Veränderungen leben

Unsere Kunden beschäftigen sich mit Fragen zu ihrer Zukunftsfähigkeit und Innovationskraft:

Wie gelingt die Anpassung an die schnell wechselnden Markt- und Kundensituationen?

Wie gelingt die Anpassung an die schnell wechselnden Markt- und Kundensituationen?

Wie gelingt die Anpassung an die schnell wechselnden Markt- und Kundensituationen?

Wie bleiben wir ein attraktiver Arbeitgeber?

Wie bleiben wir ein attraktiver Arbeitgeber?

Wie bleiben wir ein attraktiver Arbeitgeber?

Wie begegnen wir dem Fachkräftemangel?

Wie begegnen wir dem Fachkräftemangel?

Wie begegnen wir dem Fachkräftemangel?

Was sind tragfähige Geschäftsmodelle?

Was sind tragfähige Geschäftsmodelle?

Was sind tragfähige Geschäftsmodelle?

Wie gestalten wir Beteiligung und Verantwortungsübernahme?

Wie gestalten wir Beteiligung und Verantwortungsübernahme?

Wie gestalten wir Beteiligung und Verantwortungsübernahme?

Wie werden unsere Veränderungsprojekte nachhaltig und wirksam?

Wie werden unsere Veränderungsprojekte nachhaltig und wirksam?

Wie werden unsere Veränderungsprojekte nachhaltig und wirksam?

Facilitating unterstützt euch darin, diesen Fragen nach zu gehen und die eigenen Antworten und nächsten Schritte zu entwickeln  – mit all den individuellen Stärken und Ressourcen, die in jeder Organisation bereits vorhanden sind. 

Für einen erfolgreichen Wandel braucht es die persönliche Bereitschaft und Verantwortungsübernahme jedes Einzelnen.

Wir helfen dabei, diese Motivation zu stärken. Dafür arbeiten wir mit allen Beteiligten vom Führungsteam bis zum shop floor.

Facilitating unterstützt euch darin, diesen Fragen nach zu gehen und die eigenen Antworten und nächsten Schritte zu entwickeln  – mit all den individuellen Stärken und Ressourcen, die in jeder Organisation bereits vorhanden sind. 

Für einen erfolgreichen Wandel braucht es die persönliche Bereitschaft und Verantwortungsübernahme jedes Einzelnen.

Wir helfen dabei, diese Motivation zu stärken. Dafür arbeiten wir mit allen Beteiligten vom Führungsteam bis zum shop floor.

Facilitating unterstützt euch darin, diesen Fragen nach zu gehen und die eigenen Antworten und nächsten Schritte zu entwickeln  – mit all den individuellen Stärken und Ressourcen, die in jeder Organisation bereits vorhanden sind. 

Für einen erfolgreichen Wandel braucht es die persönliche Bereitschaft und Verantwortungsübernahme jedes Einzelnen.

Wir helfen dabei, diese Motivation zu stärken. Dafür arbeiten wir mit allen Beteiligten vom Führungsteam bis zum shop floor.

So stärken wir die Handlungsfähigkeit in Veränderungsprozessen

Wir helfen Menschen in Organisationen, gemeinsame Visionen und Ziele zu identifizieren und den Weg dorthin erfolgreich zu gestalten.

Wir helfen Menschen in Organisationen, gemeinsame Visionen und Ziele zu identifizieren und den Weg dorthin erfolgreich zu gestalten.

Wir helfen Menschen in Organisationen, gemeinsame Visionen und Ziele zu identifizieren und den Weg dorthin erfolgreich zu gestalten.

Wir ermutigen, Wissen zu teilen, voneinander zu lernen, miteinander Themen zu erforschen, zu guten Entscheidungen zu gelangen und ins Handeln zu kommen.

Wir ermutigen, Wissen zu teilen, voneinander zu lernen, miteinander Themen zu erforschen, zu guten Entscheidungen zu gelangen und ins Handeln zu kommen.

Wir ermutigen, Wissen zu teilen, voneinander zu lernen, miteinander Themen zu erforschen, zu guten Entscheidungen zu gelangen und ins Handeln zu kommen.

Wir bringen Menschen in Verantwortung  für ihren Prozess, für ihr Miteinander, für ihre Konflikte und ihren Erfolg. Dabei achten wir auf Leichtigkeit, Humor, Klarheit und Reflexion. Wir lieben gesunden Menschenverstand.

Wir bringen Menschen in Verantwortung  für ihren Prozess, für ihr Miteinander, für ihre Konflikte und ihren Erfolg. Dabei achten wir auf Leichtigkeit, Humor, Klarheit und Reflexion. Wir lieben gesunden Menschenverstand.

Wir bringen Menschen in Verantwortung  für ihren Prozess, für ihr Miteinander, für ihre Konflikte und ihren Erfolg. Dabei achten wir auf Leichtigkeit, Humor, Klarheit und Reflexion. Wir lieben gesunden Menschenverstand.

Wir achten darauf, dass die Vergangenheit als Ressource für Erfahrungen zur Verfügung steht, und dass die Zukunft als Ressource für Möglichkeiten in den Prozess einfließt.

Wir achten darauf, dass die Vergangenheit als Ressource für Erfahrungen zur Verfügung steht, und dass die Zukunft als Ressource für Möglichkeiten in den Prozess einfließt.

Wir achten darauf, dass die Vergangenheit als Ressource für Erfahrungen zur Verfügung steht, und dass die Zukunft als Ressource für Möglichkeiten in den Prozess einfließt.

Wir wissen, dass Veränderung in Organisationen auch das Miteinander und die Kooperation der beteiligten Menschen und die persönliche Bereitschaft zur Veränderung braucht.

Wir wissen, dass Veränderung in Organisationen auch das Miteinander und die Kooperation der beteiligten Menschen und die persönliche Bereitschaft zur Veränderung braucht.

Wir wissen, dass Veränderung in Organisationen auch das Miteinander und die Kooperation der beteiligten Menschen und die persönliche Bereitschaft zur Veränderung braucht.

Veränderungsprozesse durchlaufen ganz unterschiedliche Ebenen. Dieser Prozess läuft selten linear und hat dennoch seine Gesetzmäßigkeiten. Das zu wissen und zu gestalten ist Aufgabe des Facilitators und genau diese Erfahrung ist es, von der Sie profitieren.

Veränderungsprozesse durchlaufen ganz unterschiedliche Ebenen. Dieser Prozess läuft selten linear und hat dennoch seine Gesetzmäßigkeiten. Das zu wissen und zu gestalten ist Aufgabe des Facilitators und genau diese Erfahrung ist es, von der Sie profitieren.

Veränderungsprozesse durchlaufen ganz unterschiedliche Ebenen. Dieser Prozess läuft selten linear und hat dennoch seine Gesetzmäßigkeiten. Das zu wissen und zu gestalten ist Aufgabe des Facilitators und genau diese Erfahrung ist es, von der Sie profitieren.

Kunden, die wir begleiten

2023/2025 – eine Auswahl
2022/2025 – eine Auswahl
  • Alexianer Akademie für Gesundheitsberufe Berlin

  • Alstom Transportation Germany GmbH

  • Berliner Bildungscampus für Gesundheit gGmbH

  • Berlinale, Internationale Filmfestspiele Berlin

  • berbel Ablufttechnik GmbH

  • Charité Facility Management GmbH

  • Deutsche Rentenversicherung Bund

  • Kalenborn GmbH & CoKG

  • K15t GmbH

  • Öko-Institut e.V.

  • KMB Creative Network GmbH

  • SKF Lubrication Systems Germany GmbH

  • Tchibo GmbH

  • WWF Deutschland

Wir helfen dir, in die Veränderung zu gehen.

Melde dich jetzt bei uns und lass uns über dein Anliegen sprechen.

Die drei Gesellschafterinnen der school of facilitating stehen vor einer Wand mit Graffiti.

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