Julian von Oppen

Die langjährige Begleitung von Veränderungsprozessen in der öffentlichen Verwaltung und im Bildungsbereich hat Julian gelehrt, dass immer der Kunde das Tempo bestimmt. Veränderungsprozesse in Organisationen und Teams haben ihre eigene Logik und die Energie für die Veränderung muss in der Organisation selbst entwickelt werden.

Als systemischer Coach, Organisationsberater und Facilitator setzt er auf die Lösungen und Wege, die durch Perspektivwechsel und kommunikative Prozesse aus den Teams selbst entstehen und so tragfähig für die Zukunft sind.

Seine Leidenschaft ist die Begleitung von Gruppen in Veränderungsprozessen, egal ob im Konferenzraum, im Klassenzimmer, in den Bergen oder auf dem Wasser. Immer mit dem Ziel, mehr Klarheit und Commitment untereinander und für das gemeinsame Anliegen zu entwickeln.